Sostenibilidad

Índice de Madurez ESG

Ambiental, social y de gobernanza evaluados en 6 dimensiones y alineados con GRI, ISSB, ABNT PR 2030 e ISO 26000 — para salir del discurso y demostrar la práctica.

60 preguntas 6 dimensiones 5 niveles Resultado en minutos

El problema que resuelve

Tener política de sostenibilidad, informe y comité no significa ser maduro en ESG: una cadena de suministro sin auditoría, una materialidad inexistente y riesgos climáticos sin mapear son brechas habituales.

El problema rara vez es falta de intención — es ausencia de evaluación. Sin criterio, la autoevaluación se convierte en greenwashing involuntario; la evaluación expone dónde están las brechas reales.

Qué evalúa

Lo que se evalúa

Cada dimensión se evalúa en profundidad — ninguna área crítica se queda fuera.

Gobernanza y Estrategia ESG

Estrategia clara, materialidad evaluada, liderazgo comprometido y rendición de cuentas real.

Desempeño Ambiental y Climático

Emisiones (Alcances 1–3), energía, riesgos climáticos, agua, residuos y economía circular.

Personas y Capital Humano

Equidad, diversidad e inclusión, derechos humanos, salud y seguridad y canales de ética.

Comunidad e Impacto Social

Programas comunitarios, consulta a comunidades, grupos vulnerables y alineación con los ODS.

Cadena de Valor y Compras Responsables

Criterios ESG en proveedores, cláusulas contractuales, auditorías y due diligence.

Transparencia, Reporte y Compromiso

Estándares GRI/ISSB, transparencia sobre impactos, assurance independiente y diálogo con stakeholders.

La escala

Los 5 niveles de madurez

Cada dimensión y la organización en su conjunto se sitúan en un nivel claro — color, número y nombre.

1
Reactiva

Sin prácticas estructuradas: acciones ESG esporádicas, en respuesta a exigencias o incidentes, sin política, metas ni responsables.

2
Emergente

La organización reconoce el ESG y estructura iniciativas, con primeras políticas informales y proyectos puntuales, sin integración.

3
Estructurada

Prácticas formalizadas: políticas documentadas, metas, gobernanza activa y materialidad orientando las prioridades.

4
Integrada

ESG integrado en la estrategia: riesgos climáticos mapeados, cadena monitorizada e informes verificados externamente.

5
Referente

ESG como ventaja competitiva: metas alineadas con la ciencia, assurance razonable, due diligence en derechos humanos e impacto medido.

Calibrado, no genérico

Procedencia y calibración

El análisis lleva el razonamiento de los marcos de referencia — es lo que separa una evaluación calibrada de un consejo genérico.

GRIISSB S1/S2ABNT PR 2030ISO 26000

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